Несчастный случай на производстве: взыскание морального вреда
В офис "Единого центра защиты" в Челябинске обратился мужчина, который в 2015 году получил травму вследствие несчастного случая на производстве.
Травма состояла в переломе ребер со смещением грудной клетки, тупой травме живота с повреждением селезенки.
В результате мужчине был причинен тяжкий вред здоровью с установлением третьей группы инвалидности.
Согласно акту о несчастном случае причиной несчастного случая на производстве явилось: несовершенство технологического процесса, нарушение технологического процесса, нарушение требований технической инструкции по безопасному выполнению работ, недостаточный контроль со стороны должностных лиц.
Пострадавшему было предложено обратиться в суд для взыскания компенсации морального вреда с работодателя.
Благодаря грамотной работе юриста было доказано, что в причинно-следственной связи с несчастным случаем, повлекшим причинение вреда здоровья мужчине, находятся действия работодателя, не обеспечившего безопасные условия труда, в действиях пострадавшего грубой неосторожности не установлено.
На работодателя, не обеспечившего безопасные условия труда, была возложена ответственность в виде компенсации морального вреда.
С ответчика в пользу нашего клиента взыскана сумма в размере 70 000 рублей.
Работу по взысканию компенсации морального вреда с бывшего работодателя провел юрист Максим Водин.
